[1]
rakhmi ridhawati and W. Utami, “PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT MEAD JOHNSON INDONESIA- CABANG BANJARBARU”, Dinamika Ekonomi: Jurnal Ekonomi dan Bisnis, vol. 17, no. 2, pp. 278-292, Sep. 2024.